5月11日，杭州成立“机器换人”与机器人技术产业发展联盟，计划五年内建设一个机器人领域的省级重点实验室和一个国家级的工程中心；完成100家以上企业实施“机器换人”工程；培育10家以上的机器人核心部件和整机骨干企业。
人工薪酬不断上升，使用机器人将不得已而为之
当下，人口红利丧失，工人薪酬上升，导致大量城市出现“用工荒”的局面。从2000年到2005年，中国工人的薪酬以每年10%的速度上涨；2005年到2010年，增幅高达每年19%。中国政府近期更是定下了到2015年最低工资标准年均增长13%以上的目标。现在二三线城市和一线城市薪酬已经越来越接近，人们更加愿意在熟悉的地方工作生活，甚至在家门口工作。
